Global Certificate in HR Analytics & Business Intelligence

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The Global Certificate in HR Analytics & Business Intelligence is a comprehensive course designed to equip learners with essential skills in data-driven HR. This course is crucial in today's digital age, where businesses increasingly rely on data for decision-making.

5.0
Based on 7,912 reviews

3,631+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

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इस पाठ्यक्रम के बारे में

Learners will gain a deep understanding of HR analytics, workforce planning, people analytics, and business intelligence tools. With the rise of big data, there is a growing demand for HR professionals who can analyze and interpret data to drive business results. This course provides learners with the practical skills and knowledge required to meet this demand, thereby enhancing their career prospects. The course covers a range of topics, including data visualization, statistical analysis, and predictive modeling. Learners will also gain experience in using popular HR analytics tools such as Tableau, Power BI, and SPSS. By the end of the course, learners will be able to use data to tell compelling stories that drive business strategy and improve organizational performance. In summary, the Global Certificate in HR Analytics & Business Intelligence is a valuable course for anyone looking to advance their career in HR. It provides learners with the essential skills and knowledge required to succeed in a data-driven world, making them highly sought after by employers in any industry.

100% ऑनलाइन

कहीं से भी सीखें

साझा करने योग्य प्रमाणपत्र

अपने LinkedIn प्रोफाइल में जोड़ें

पूरा करने में 2 महीने

सप्ताह में 2-3 घंटे

कभी भी शुरू करें

कोई प्रतीक्षा अवधि नहीं

पाठ्यक्रम विवरण

• Introduction to HR Analytics & Business Intelligence: Understanding the fundamentals of HR analytics, its importance, and how it contributes to business intelligence.
• Data Collection & Analysis: Techniques for gathering and analyzing HR data, including data mining, statistical analysis, and visualization.
• Workforce Planning & Analytics: Utilizing data to optimize workforce planning, forecasting, and talent management.
• Employee Engagement & Performance Analytics: Analyzing employee engagement and performance data to identify trends, strengths, and areas for improvement.
• Diversity, Equity & Inclusion (DEI) Analytics: Measuring and promoting diversity, equity, and inclusion in the workforce.
• Compensation & Benefits Analysis: Examining compensation and benefits data to ensure competitiveness and equity.
• Predictive Analytics in HR: Utilizing predictive analytics to forecast employee behavior, turnover, and organizational performance.
• Data Privacy & Ethics in HR Analytics: Ensuring data privacy and ethical practices when handling HR data.
• HR Technology & Tools: Familiarizing with HR technology and tools used for data analysis and business intelligence.

करियर पथ

The Global Certificate in HR Analytics & Business Intelligence prepares professionals for exciting roles in today's data-driven world. This section highlights the demand for various positions in the UK, represented through an engaging 3D pie chart. With the increasing need for data-driven decision-making in HR, roles such as HR Analyst, Business Intelligence Analyst, Data Scientist, and People Analytics Specialist are becoming more sought-after. Our comprehensive program equips learners with the skills and knowledge necessary to succeed in these roles and make meaningful contributions to their organizations. The 3D pie chart below illustrates the relative demand for each role, providing a snapshot of the current job market trends in the UK. As you explore the chart, you'll notice the following key insights: 1. **HR Analyst**: The HR Analyst role takes up 25% of the chart, highlighting the strong demand for professionals who can translate data into actionable insights for HR departments. 2. **Business Intelligence Analyst**: With a 35% share, the Business Intelligence Analyst role stands out as the most in-demand position, emphasizing the growing need for data expertise in strategic business decision-making. 3. **Data Scientist**: Data Scientists, who specialize in extracting insights from large and complex datasets, hold 20% of the share, reflecting the value organizations place on their expertise. 4. **People Analytics Specialist**: Completing the chart, the People Analytics Specialist role represents the remaining 20%, showcasing the importance of data-driven approaches to talent management and employee development. By gaining a deep understanding of HR analytics and business intelligence, professionals can unlock their potential and contribute to the success of their organizations. The Global Certificate in HR Analytics & Business Intelligence offers a solid foundation for those looking to excel in these roles and stay relevant in the ever-evolving data landscape. Explore the chart below to gain a better understanding of the current job market trends in the UK:

प्रवेश आवश्यकताएं

  • विषय की बुनियादी समझ
  • अंग्रेजी भाषा में दक्षता
  • कंप्यूटर और इंटरनेट पहुंच
  • बुनियादी कंप्यूटर कौशल
  • पाठ्यक्रम पूरा करने के लिए समर्पण

कोई पूर्व औपचारिक योग्यता आवश्यक नहीं। पाठ्यक्रम पहुंच के लिए डिज़ाइन किया गया है।

पाठ्यक्रम स्थिति

यह पाठ्यक्रम व्यावसायिक विकास के लिए व्यावहारिक ज्ञान और कौशल प्रदान करता है। यह है:

  • यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि यह पाठ्यक्रम किसी मान्यता प्राप्त पुरस्कार देने वाले निकाय द्वारा मान्यता प्राप्त नहीं है या किसी अधिकृत संस्थान/निकाय द्वारा विनियमित नहीं है।
  • किसी अधिकृत संस्था द्वारा विनियमित नहीं
  • औपचारिक योग्यताओं के लिए पूरक

पाठ्यक्रम को सफलतापूर्वक पूरा करने पर आपको पूर्णता का प्रमाणपत्र मिलेगा।

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अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

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पाठ्यक्रम पूरा करने में कितना समय लगता है?

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पाठ्यक्रम के दौरान मुझे क्या सहायता मिलेगी?

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क्या प्रमाणपत्र अंतरराष्ट्रीय स्तर पर मान्यता प्राप्त है?

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यह पाठ्यक्रम क्या करियर के अवसर खोलेगा?

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मैं कब कोर्स शुरू कर सकता हूं?

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कोर्स का प्रारूप और सीखने का दृष्टिकोण क्या है?

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कोर्स शुल्क

सबसे लोकप्रिय
तेज़ ट्रैक: GBP £140
1 महीने में पूरा करें
त्वरित सीखने का मार्ग
  • सप्ताह में 3-4 घंटे
  • जल्दी प्रमाणपत्र वितरण
  • खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
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मानक मोड: GBP £90
2 महीने में पूरा करें
लचीला सीखने का गति
  • सप्ताह में 2-3 घंटे
  • नियमित प्रमाणपत्र वितरण
  • खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
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दोनों योजनाओं में क्या शामिल है:
  • पूर्ण कोर्स पहुंच
  • डिजिटल प्रमाणपत्र
  • कोर्स सामग्री
सभी समावेशी मूल्य निर्धारण • कोई छिपी हुई फीस या अतिरिक्त लागत नहीं

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नमूना प्रमाणपत्र पृष्ठभूमि
GLOBAL CERTIFICATE IN HR ANALYTICS & BUSINESS INTELLIGENCE
को प्रदान किया गया है
शिक्षार्थी का नाम
जिसने में एक कार्यक्रम पूरा किया है
London School of International Business (LSIB)
प्रदान किया गया
05 May 2025
ब्लॉकचेन आईडी: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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